一、消防知识的培训效果？
消防意识、预防、杜绝可能引起消防事故的内外隐患、个人面对突发火灾事故应如何进行救灾及逃生等方面进行了全面的培训,参会人员深受教育并作了详细笔记,各部门主管也表示将进一步加强消防知识学习和技能培训,杜绝火灾事故的发生。通过这次培训,公司要求各部门要深刻吸取近期国内火灾事故教训,强化四项措施,构筑夏季消防安全“防火墙”,做到警钟长鸣,预防为主,防消结合
。一是消防知识普及到位。做到举一反三,向员工宣传科学防火知识及火灾现场扑救和逃生常识;
二是应急预案落实到位。对防火紧急事故处理程序、消防疏散方法、火灾扑救措施等予以明确,增强了预案的科学性和可操作性;
三是安全隐患排查到位。坚持每日巡查,尤其加大了对重点部位的巡查力度,对车间、办公区、宿舍区等重点部位要求落实具体消防安保措施,用电线路、消防栓、灭火器等重点部位安全性能定期安排专人进行检查,发现火灾隐患,及时整改排除。
二、消防局都有哪些岗位？
（一）办公室。负责机关日常运转，承担信息、保密、信访、火灾统计分析等工作。
（二）指挥中心。承担应急值守工作，接报处理警情和灾情信息，参与协调和指挥调度重特大及突发灾害事故处置。
（三）作战训练处。承担综合性消防救援预案编制、战术研究工作，组织指导综合性消防救援、执勤备战、训练演练和重大活动消防安保，负责消防应急救援专业队伍规划。
（四）特种灾害救援处。组织指导特种灾害事故救援及其训练演练、专项战术研究工作。
（五）信息通信处。组织指导消防救援队伍信息化和应急通信建设，承担相关救援行动应急通信保障工作。
（六）机关党委（组织教育处）。负责机关党群工作，组织指导消防救援队伍党的建设、思想政治教育等工作。
（七）人事处。负责干部人事、劳动工资等有关工作，组织指导消防救援人才队伍建设。
（八）队务处。负责机构编制管理和消防员人事、劳动工资等有关工作，组织指导消防救援队伍正规化建设与管理。
（九）纪检督察室（巡视工作办公室）。组织指导消防救援队伍党风廉政建设，开展巡视和执纪审查工作。
（十）审计室。组织开展消防救援队伍内部审计工作。
（十一）防火监督处。组织指导火灾预防、消防监督执法以及火灾事故调查处理相关工作，指导消防救援队伍依法行使消防安全综合监管职能。
（十二）法规与社会消防工作处。参与起草消防法律法规部门规章草案，拟订有关技术标准，指导编制城乡消防规划并监督实施，组织指导社会消防力量建设。
（十三）科技处。承担消防科技有关工作，组织指导消防产品使用监督管理工作。
（十四）新闻宣传处。组织指导消防安全宣传教育，承担新闻宣传、舆情应对等工作。
（十五）后勤装备处。组织指导消防救援队伍后勤保障、装备、基础设施建设等工作。
（十六）财务处。负责预决算、财务和资产管理等有关工作。
灭火救援指挥部。协调指挥综合性消防救援工作和重大灾害事故救援行动。日常工作由指挥中心、作战训练处、特种灾害救援处、信息通信处承担。
政治部。统筹负责党的建设、思想政治建设和干部、消防员队伍建设工作。日常工作由机关党委（组织教育处）、人事处、队务处承担。
三、安全四个百分百是什么？
安全四个“百分之百”即大检查知晓率百分百；检查覆盖率百分百；教育培训率百分百；整改隐患率百分百，增强全社会安全意识。必须毫不动摇, 坚决执行, 一环也不能松，这样才能减少事故的发生。
1.火灾防范工作的重要性缺一不可，环环相扣；
2.生命重于一切；
3.加强消防安全工作力度，排查隐患，树立消防意识，提高消防管理工作；
4.加大消防安全培训工作力度，有简单化到深入；
5.发现消防安全存在隐患，立即下发《消防安全隐患单》，监督整改情况。
四、谁知道安保培训内容一般都是培训哪些？
保安培训内容有哪些
一、保安员的守则：
1、遵守国家政策法令、法规，遵守市民行为道德规范，遵守本院一切规章制度。
2、服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助，按时按质完成各项工作任务。
3、严格遵守劳动纪律，按质量标准要求开展工作，作业场所禁止无关人员逗留。
4、讲究社会公德和职业道德，严守医院机密，廉洁奉公，维护集体利益和医院声誉。
5、爱护公物及公用设施，自觉维护和保持环境卫生。
6、勤俭办公，节约用水、用电，杜绝一切浪费现象。
7、衣容整洁、精神饱满、待人热情、文明用语。
二、保安工作态度
1、服从领导――不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。
2、严于职守――坚守本职岗位，不得擅自离岗、串岗或睡岗。
3、正直诚实――对上级领导、同事和客户要以诚相待，不得阳奉阴违。
4、团结协作――各部门之间、员工之间要互相配合，同心协力地解决困难。
5、勤勉高效――发扬勤奋踏实的精神，优质高效地完成所担负的工作。
五、保安培训都有哪些内容？
保安培训的内容一般包括以下几个方面：
1. 业务知识：保安培训首先要学习的就是业务知识，比如保安的岗位职责、工作规范、安保常识等。
2. 安全技能：保安需要具备一定的安全技能，比如火灾逃生、急救抢救、人身攻击应对等。
3. 法律法规：保安也需要了解相关的法律法规，比如治安管理、刑法的基本规定、安全生产法等，学习这些内容可以有效提高保安的法律意识和法律素养。
4. 服务礼仪：保安在服务中必须要有一定的礼仪素养，例如对待客人、礼貌用语、礼仪文明等，以提升客户满意度。
5. 心理素质：保安的工作需要具备一定的心理素质，比如沉着、坚强、果断等，通过学习提升心理素质，面对复杂环境具备较高的应对能力。
6. 现场演练：保安培训也会进行实践演练，让保安在真实的场景中学习、练习和实践安全技能、应急措施等。如模拟火灾、实战反恐等培训。
总之，保安培训内容广泛，需要从多个方面进行学习和提高，让保安具备良好的安全意识和技能，达到保障人身财产安全的目的。